Technicien de maintenance de pompes à chaleur F/H
L'entreprise
Dans un contexte de forts enjeux énergétiques, le Groupe ATOUT qui s’est construit autour de l’optimisation énergétique, intervient auprès des particuliers et des professionnels du grand Ouest.
Grâce à nos 300 professionnels, répartis sur 7 sites, nos domaines d’action vont du diagnostic énergétique, au second œuvre bâtiment, au chauffage, en passant par la plomberie, …
Description du poste
Dans le cadre du développement de notre agence I ENERGIE, nous souhaitons renforcer notre équipe d'un poste de Technicien de maintenance en systèmes énergétiques sur le secteur de QUIMPER/QUIMPERLE/LORIENT.
Missions :
Rattaché au Responsable d’équipe, votre poste consiste à maintenir et dépanner des installations de Pompes à Chaleur auprès d’une clientèle de particuliers.
A ce titre, vous :
- Réalisez les interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage des installations de pompes à chaleur
- Recherchez et anticipez les dysfonctionnements
- Diagnostiquez les pannes et réalisez le dépannage en autonomie
- Rendez compte de l’intervention et renseignez les bons d’intervention
- Rédigez les devis des pièces à changer
- Intervenez en respectant les règles de sécurité et de qualité
Profil recherché
Formation BAC PRO Technicien de maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques (TMSEC) ou Titre professionnel TMSEC ou BTS Froid et Climatisation option Systèmes Energétique.
Vous bénéficiez d’une expérience en maintenance des systèmes de chauffage pompes à chaleur de 3 ans minimum.
Compétences et qualités :
- Organisé
- Autonome
- Faire preuve d’une aisance relationnelle
- Habilitation QUALIPAC/Fluides frigorigènes catégorie 1
- Permis B obligatoire
Avantages :
- Véhicule de service
- Titre restaurant, prise en charges employeur à 60%
- Mutuelle d'entreprise, prise en charge employeur à 60%
- Primes qualités et résultats
- Formations aux évolutions du métier
Rémunération : de 2100 à 2600 euros bruts selon expérience
Base horaire hebdomadaire : 39h
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que nous sommes un groupe dynamique, à taille humaine, innovant, offrant de réelles perspectives d’évolution et de formation.